Modul / Phase 1: Einführung in das Curriculum.

Worüber wir in unserer Einführung reden:

• Unser Anliegen: Dieses Curriculum interpretiert das Thema Nachhaltigkeitsmanagement unter dem Aspekt Transformationsmanagement. Wir möchten damit einen Beitrag dazu leisten, daß das Thema Nachhaltigkeit im Unternehmen ankommt und einem kontinuierlichen Verbesserungsprozess zugeführt wird.
• Grundannahmen: Wir erläutern hier unsere Grundannahmen, Hypothesen, Inhalte und Settings für diese Veranstaltungsreihe.
• Inhalte: wir stellen hier kurz die Inahlte im Überblick vor. 
• Setting: Das Curriculum ist in erster Linie als in-house Veranstaltungsreihe gedacht - kann aber auch als offenes Curriculum anglegt werden; dies dann in Zusammenarbeit mit der Hochschule für Exzellenz (HEX).
• On demand: Die hier aufgeführten Module können je nach Bedarf im Sinne von "on demand" auch anders zugeschnitten und anders gegliedert werden.

Zielgruppe:

Wir wenden uns damit insbesondere an jene im Unternehmen, die für das Nachhaltigkeitsmanagement zuständig sind:

• in kleineren Unternehmen ist es die Management-Ebene
• in größerene Unternehmen sind es z.B. die Nachhaltigkeitsbeauftragten, die QM-Beauftragten, Mitarbeiter aus HR und auch Mitarbeiter aus Personal- und Betriebsrat.

Bei weiteren Fragen: jederzeit!